 |
| |
| Член на Българска Асоциация за Управление и Развитие на Човешките Ресурси |
|
| |
| |
- Има ли пресечна точка между бизнеса и въображението?
- Има ли съвременният бизнес време за „хоби?”
- Има ли във всеки от нас тайни или забравени детски мечти и таланти, за които чакаме подходящ момент?
Нашето предложение:
Арт - тимбилдинги за изграждане на корпоративна идентичност и екипна съвместимост:
„Екипен пъзел/екипна мозайка – работа с керамика и приложни материали”,
„Тайната на африкансоко племе – изграждане на музикална композиция с барабани”,
„Богините и боговете в нас – изследване на архитипните образи в мъжката и женската психика и тяхното проявление в бизнес среда”;
„Капитани и пирати – изследване на организационната вселена в бурно море (пътуване с яхта)”;
„Далече-далече – преди да започнем работа заедно, трябва да изградим доверие в екипа – пътя на доверието, може да започне и през конната езда...”
и още много....
Включете с нашите арт-тимбилдинги:
- Да намерим заедно ключа към спонтанността и автентичната си същност;
- Да открием нови начини за изразяване на себе си;
- Да изпитаме пълноценно удоволствие от творчеството и да се заредим с нов ентусиазъм и дръзновение за действие.
ТВОРЧЕСТВО - СВОБОДА, ДОВЕРИЕ, СЪПРИЧАСТНОСТ
Акцентът е поставен върху провокиране на креативността и спонтанността във всеки участник, за преодоляване на конфликтите и намиране на различни подходи за справяне, чрез творческия процес.
Ако искате вашия екип да работи синхронизирано, като „оркестър със име”, нека да впрегнем силата на въображението и да канализираме творческата енергия за намирането на бизнес решения.
Чрез творчеството в действие можем да променим нагласата си по отношение на проблемите, стереотипното мислене и отношението към кризите;
Замисляли ли сте се колко социални роли сменяте на ден?
Този творчески и ориентиран към действие подход, спомага за:
- Стимулиране на въображението, новаторски подход към работата и намиране на нестандартни решения на стандартни проблеми;
- Конкретен израз на съзнавани и несъзнавани заложби, таланти и качества в участниците;
- Отваряне на сетивата за възприемане на нещата по нов начин (правейки невидимото видимо);
- Откриването на нова визия за пътя и реализацията на целите и желанията ни;
- Преживяване и изразяване на емоции и преработка на конфликти по различен и позитивен начин;
- Преоткриване на нова форма на общуване, изразяване на себе си и взаимодействие с другите;
- Постигане на ясна визия и мисия за организацията;
- Изграждане и засилване чувството за принадлежност към екипа и организационните ценности.
- Отключване на творческия потенциал и интегрирането му в работния процес за развитие на капацитета на организацията при справяне с критични ситуации;
Ползите за вашия екип:
- стимулиране на екипния дух и груповата креативност;
- провокиране на творческия потенциал и израз на вътрешното Аз;
- подобряване на уменията за концентрация и откриване на възможност да виждате „трудните” решения ясно отстрани;
- ефективна релаксация и работеща техника за редуциране на стреса;
- разкриване нови форми за общуване чрез изкуство;
- по-пълноценно разбиране на себе си – поведения, импулси, желания, мотиви, действия;
- способност да погледнем през очите на другите – себе си, екипа, организацията...
- отваряне на сетивата за красотата и света около нас...
Да подредим заедно мозайката на успеха...
В рамките на арт-тимбилдинга участниците имат възможността да сътворят обща визия на екипа, преминавайки през различни фази на групова работа. Чрез конкретен израз на творческите си идеи и общо преживяване те създават истински подарък за себе си и екипа.
След приключване на тимбилдинга отнасят със себе си „произведението – музикално, порцеланово и пр.”, родено от умовете, сърцата и ръцете на всички.
От вас зависи да подкрепите хората си, в изграждането на обща визия; в пътя на търсенето и намирането на „Името” и мотивиращите фактори за успеха. Да открием заедно силните страни и таланти на всеки един, до достигането на синхрон. Да настроим сетивата си и да обърнем поглед към успешната ни работа заедно. Да изпитаме удоволствието от видимите резултати, когато всеки работи с мисълта за другия.
Напишете началото на своята „екипна приказка без край”– нужна е малка крачка, за да я постигнем заедно! – ние ви очакваме!
|
|
